公司想要有好的发展都离不开人才的储备，每个行业中的竞争都是非常大的，如何留住公司中的人才是许多老板都比较烦恼的问题。为何公司就是留不住人才呢？除了是福利待遇的问题外，如果办公室的风水不好也是会留不住人才的，具体是什么样的风水问题呢？最准的算命网下面就让我们通过文章介绍了解一下，各位公司的老板也不能够错过了。
廖氏风水学 办公室的门过多
办公室是人员密集的地方，为了能够方便员工的出入，避免出现拥堵，有些公司也会选择设计多几扇门，这样的做法也是可以给我们带来廖氏风水学便利。在风水中则是不怎么建议的，门是气流进出的重要通道，如果办公室的门过多就会让气流变的复杂，办公室的风水环境也会变得不稳定，公司的运势发展自然也廖氏风水学是会受到影响了。最重要的就是办公室门过多，会容易分散人的主要力，不专心工作就会把心思放在其他地方了，多有流言蜚语，员工们也会有更多的想法，跳槽的事情也是是廖氏风水学有发生的。
办公室受到冲煞
现在的土地都是寸金寸土的，在现实生活中许多办公室的位置都是不怎么好的，而且还会受到一些不良冲煞，常见就有尖角煞、路冲廖氏风水学煞、光煞等等，这些情况都是会影响到我们公司的发展。或许很多人都没有注意到，这些问题则是会直接在公司发展中体现出来，导致公司领导者的决策力下降，发展不顺利，也可能会遇上官司纷争，员工的健康运势也是会受到影响。也会带来人事变动，多有员工调动离职，留不住公司中的人才，这对于公司未来的发展也是非常不利的。
办公桌后无靠山
在办公室风水中办公桌的摆放是非常重要的，无论装修豪华的办公室还是 一般的办公室，对于办公室的摆放都是要注意的。办公桌忌没有靠山，这样的情况会更多出现在面积比较大的办公室中，靠山就相当于我们的贵人一样，事业发展中少了贵人的提携婚和帮助，如果是遇到困难就是难以顺利渡过了。如果办公桌后靠着实体墙，人坐在这样的位置上工作，会感到底气十足，职场中多遇到贵人，得到更多的发展机会，这对于事业的发展无疑有更大的帮助。身后空荡底气不足，做什么事都会是畏手畏脚的，难以有好的表现，也会让自己的工作环境变得不稳定，员工们无法集中心思工作，对于公司的归宿感不强，就是会多出现人员方面的调动了，人才出走，影响到公司的发展。